Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin’den yüksek öğretmen ataması beklentisine dair önemli açıklama geldi. Bu açıklamanın ardından öğretmen atamalarında kontenjan sayısı nasıl belirlenir sorusu gündemde yerini aldı. Milli Eğitim Bakanlığı’nın (MEB) merakla beklenen yeni öğretmen atama kontenjanları ve kadro sayılarının belirlenme süreci, sistemli bir mekanizma ile işliyor. Sürecin başlangıcından atama takviminin yayımlanmasına kadar olan 4 aşamalı yol haritasını haberimizde derledik.
Başlangıç: Talep MEB’den Gider
-
İhtiyaç Analizi: Sürecin ilk adımını Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) atar. Bakanlık, ülke genelindeki mevcut öğretmen açığına ve yeni derslik ihtiyacına göre detaylı bir analiz yapar. Bakan Yusuf Tekin yeni norm belirleme işleminin 15 bin öğretmen ataması sonrasında yapılacağını duyurdu.
-
Resmi Talep: Bu analizin sonucunda belirlenen “şu kadar öğretmene ihtiyacımız var” talebi, resmi yazı ile Hazine ve Maliye Bakanlığı’na iletilir. Yani sürecin tek başlatıcısı MEB’dir.
Kritik Eşik: Bütçe ve Kadro Onayı
- Maliyet Hesaplaması: Hazine ve Maliye Bakanlığı, MEB’in istediği kadro sayısının maliyetini (maaş yükü, ek ödemeler, SGK primleri vb.) hesaplar. Bu aşamada, talebin bütçe dengelerine uygunluğu değerlendirilir.
- Nihai Onay: Bakanlık değerlendirmesinin ardından, belirlenen nihai kadro sayısı, Cumhurbaşkanlığı Strateji ve Bütçe Başkanlığı’na sunulur. Süreç, bizzat Cumhurbaşkanı’nın onayı ile tamamlanır.
Resmi Süreç: Atama İzni Resmî Gazete’de
-
İzin Çıkışı: Hazine ve Maliye Bakanlığı ile Cumhurbaşkanlığı’nın onayladığı sayı, resmi olarak “atama izni” olarak kabul edilir.
-
Yayımlanma: Bu atama izni, resmiyet kazanması için Resmî Gazete’de yayımlanır. Resmî Gazete’de yayımlanan sayı, MEB’in atama yapabileceği maksimum kontenjanı gösterir.
Son Aşama: MEB Atamayı Gerçekleştirir
-
Takvim Belirleme: Atama izni Resmî Gazete’de yayımlandıktan sonra top tekrar MEB’e geçer.
-
Kontenjan Dağılımı: MEB, yayımlanan izin sayısını dikkate alarak atamayı gerçekleştireceği takvimi, branş dağılımını ve kontenjanları belirler ve kamuoyuna duyurur. Bu duyuru ile öğretmen adaylarının başvuru süreci başlamış olur.
