Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü Mevzuat Dairesi Başkanlığına
Sendikamızın Diyarbakır Temsilcisinin: sözleşmeli iken Müdür Yetkiliği yapıp daha sonra 632 KHK ile kadroya geçişte , bu müdür yetkiliklerinin müdürlük geçişlerinde idari kurumlarınca sayılmaması ve başvuruyu alıp sonra reddetmesi üzerine Diyarbakır 1. idare Mahkemesine açılan dava sendikamız lehine olumlu sonuçlanmıştır. Böylelikle görevine iadesi ve tahsisi özlük hakları bakımından da sağlanmış.mebpersonel.net Bakanlığımız bu konuda hassasiyetle üzerine düşen hukuki görevide yerine getirmiştir.
4/b sözleşmeli öğretmenlik dönemlerinde bu tür müdür ve müdür yardımcılığı yetkiliği yapmış olan birçok öğretmenimiz bulunmaktadır. Birçoğunun özlüklerine müdür yetkiliklerini işletemediklerini iste bağlı ve sınavsız müdür kadro geçişleri ne başvuramadıkları üzerine sıkça sikayet almaktayız.
Bakanlığımızın :sayıca yüzleri aşan bu mağdur edilmiş öğretmenlimiz hakkında mevzuaata yapacağı ufak bir düzenleme ve genelge ile duyurup bu sorunun aşılacağını düşünmekteyiz.
Eğitim Söz Sen’nin Sözleşmeli öğremten yapılan müdür yetkiliğini işlenmesi gerektiği yönünde kazanmış olduğu mahkeme sonucu haberimiz Sözleşmeli Öğretmenin Müdür Yetkiliği Süresinin İşlenmesi Yönündeki Mahkeme Kararı
Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü Mevzuat Dairesi Başkanlığına Gönderilen Resmi Yazı
i
Takip Et
