Memur Sen konfederasyonu, kadın kamu görevlisi istihdamının artırılmasını istedi
Bugün Kamu Personeli Danışma Kurulunun (KPDK) Kasım ayı toplantısı yapılıyor. Toplantıda genel olarak memurlar ile idare arasındaki sosyal diyalogun artırılmasına yönelik konular görüşülüyor. Ama toplantı gündemi bu şekilde sınırlı olmasına rağmen, sendikalar hemen hemen toplu sözleşmede yer alan her konuyu gündeme getiriyor.
Memur Sen Başkanı Ali Yalçın toplantı öncesinde yaptığı açıklamada 14 başlıkta taleplerini sıraladı.
İŞTE O TALEPLER
-4/C, 4/B ve memur işi yapan üniversiteli işçiler kadroya alınmalı.
-Kamu Görevlilerinin yükselebilecekleri dereceye ilişkin sınırlamalar kaldırılmalıdır.
-Kamu görevlilerinin refakat izni konusunda yaşadıkları mağduriyet giderilmeli
-KİT personelinin yıllık izinleri bir sonraki yıla devri sağlanmalıdır.
-İşçilikte geçen sürelerin tamamı kazanılmış hak aylığında değerlendirilmelidir.
-Kamu Görevlilerinin grev ve siyaset hakkına ilişkin yasaklara son verilsin.
-Disiplin cezalarının affına yönelik yasal düzenlemeler yapılmalıdır.
-Fiili Hizmet süresinden yararlanan kamu görevlilerinin kapsamı genişletilmelidir.
-Yardımcı hizmetler sınıfının ek göstergeden yararlanması sağlanmalı, ek gösterge oranları artırılmalı
– Kadın kamu görevlilerinin istihdamının artırılmasına yönelik düzenlemeler yapılmalıdır.
-Kılık/kıyafet yönetmeliğinde değişiklik yapılmalı, yasaklar topyekun kaldırılmalıdır.
-Emeklilere sendika hakkı, emekli kamu görevlilerine aile yardımı ve maaş promosyonu sorunu bitsin istiyoruz
-Kadroya geçirilen sözleşmeli personele yönelik 5 yıllık kurumlararası nakil yasağı kaldırılmalıdır.
-Kamu görevlilerinin iş güvencesi korunmalıdır.
